昇進昇格とひたすら階段を上り続けてきたサラリーマンのみなさん。階段は降りることもできるんです。

東京都では「希望降任制度」という制度を採用しているそうです。50代の役職者が主任相当に降格した場合、月収で20万円以上，退職金も数百万円減となります。一般企業での「希望降格」は、ほとんど事例がないそうですが、ローン完済・子供も独立のいまこそ思いきって役職ストレスから開放されてみては？

[J-CASTニュース]

（まきの）