ニューヨーク・タイムズのベストセラー『The Art of People』の著者デイブ・カーペン（Dave Kerpen）氏は2014年、成功する人とそうでない人の特徴や行動を説明した1枚のハガキを受け取った。
送り主はカーペン氏同様、起業家機構（Entrepreneurs' Organization）のメンバーで、ビジネスコーチング・サービスを手掛けるペトラ・コーチ（Petra Coach）のCEOアンディー・ベイリー（Andy Bailey）氏だった。
2人は実際に会ったことはなかったが、このハガキが自身に大きな影響を与えたと、カーペン氏はリンクトイン（LinkedIn）に書いている。
ハガキは、成功する人と成功しない人との16の大きな差を挙げている。
Business Insiderではここから選んだ9つと、カーペン氏へのインタビューから得た7つのポイントを加え、リストにまとめた。
スーパースターとそうでない人の分かれ目とは？
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1. 成功する人は変化を受け入れる。成功しない人は変化を恐れる。
2. 成功する人はアイデアについて話し合う。成功しない人は人の噂話をする。
3. 失敗をしたとき、成功する人は自身の責任を認める。成功しない人は他人のせいにする。
4. 物事がうまくいったとき、成功する人は"みんなのおかげ"と言う。成功しない人は、全てを自分の手柄にする。
5. 成功する人は、他人の成功を望む。成功しない人は、実は他人の失敗を願う。
6. 成功する人は、学び続ける。成功しない人は、自分の勘や経験頼り。
7. 成功する人は、どうすれば周りの助けになれるかを尋ねる。成功しない人は、どうすれば自分のためになるかを聞く。
8. 成功する人は、自分が求めるもののために挑戦する。成功しない人は、失敗を恐れる。
9. 成功する人は、常に自分への理解を深めようとする。成功しない人は、自分を見つめることをしない。
10. 成功する人は、まずは相手の話に耳を傾け、聞くことを止めない。成功しない人は、自分の話ばかりする。
11. 成功する人は、自分の弱さを素直に見せる。成功しない人は、自分の弱さを隠そうとする。
12. 成功する人は、ポジティブな態度を維持する。成功しない人は、ネガティブな態度ばかり取る。
13. 成功する人は、他人への親切を惜しまない。成功しない人は、自分のことだけ。
14. 成功する人は、人を褒める。成功しない人は、人を批判する。
15. 成功する人は、感謝の気持ちを忘れない。成功しない人は、自分を取り巻く人や環境に感謝しない。
16. 成功する人は、人を許す。成功しない人は、いつまでも根に持つ。
1. 成功する人は変化を受け入れる。成功しない人は変化を恐れる。
2. 成功する人はアイデアについて話し合う。成功しない人は人の噂話をする。
3. 失敗をしたとき、成功する人は自身の責任を認める。成功しない人は他人のせいにする。
4. 物事がうまくいったとき、成功する人は"みんなのおかげ"と言う。成功しない人は、全てを自分の手柄にする。
5. 成功する人は、他人の成功を望む。成功しない人は、実は他人の失敗を願う。
6. 成功する人は、学び続ける。成功しない人は、自分の勘や経験頼り。
7. 成功する人は、どうすれば周りの助けになれるかを尋ねる。成功しない人は、どうすれば自分のためになるかを聞く。
8. 成功する人は、自分が求めるもののために挑戦する。成功しない人は、失敗を恐れる。
9. 成功する人は、常に自分への理解を深めようとする。成功しない人は、自分を見つめることをしない。
10. 成功する人は、まずは相手の話に耳を傾け、聞くことを止めない。成功しない人は、自分の話ばかりする。
11. 成功する人は、自分の弱さを素直に見せる。成功しない人は、自分の弱さを隠そうとする。
12. 成功する人は、ポジティブな態度を維持する。成功しない人は、ネガティブな態度ばかり取る。
13. 成功する人は、他人への親切を惜しまない。成功しない人は、自分のことだけ。
14. 成功する人は、人を褒める。成功しない人は、人を批判する。
15. 成功する人は、感謝の気持ちを忘れない。成功しない人は、自分を取り巻く人や環境に感謝しない。
16. 成功する人は、人を許す。成功しない人は、いつまでも根に持つ。
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Image: YouTube, AP Photo, REUTERS, Getty Images, Shutterstock.com
BUSINESS INSIDER JAPANより転載（2019.10.26）
